主办单位: 共青团中央   中国科协   教育部   中国社会科学院   全国学联  

承办单位: 贵州大学     

基本信息

项目名称:
大学生就业现状及对策分析
小类:
社会
简介:
一、大学生就业现状与就业的严峻性 (一)我国大学生就业现状基本情况 (二)我国大学生毕业就业流向 (三)我国大学生的就业环境 (四)大学生数量增加、社会的有效需求,结构性矛盾突出 (五)高校在毕业生的职业指导与专业设置模式上工作不到位 二、大学生就业因素的分析 三、解决就业困难的对策
详细介绍:
摘 要 前 言 一、大学生就业现状与就业的严峻性 (一)我国大学生就业现状基本情况 (二)我国大学生毕业就业流向 (三)我国大学生的就业环境 (四)大学生数量增加、社会的有效需求,结构性矛盾突出 (五)高校在毕业生的职业指导与专业设置模式上工作不到位 二、大学生就业因素的分析 (一)计划经济和精英教育影响毕业生择业观念和就业观念 (二)政府政策和就业制度不合理 (三)人力资源市场供需失衡 (四)高校专业设置和培养模式和社会需求脱轨 (五)学生综合素质有待提高 三、解决就业困难的对策 (一)加强宏观调控,创造公平公正的环境 (二)深化高学科和人才培养模式改革,提高毕业生综合素质。 (三)创建全国性大学生就业信息网络平台 (四)大学生努力提升自己的创业能力和竞争力 四、结论 五、参考文献

作品专业信息

撰写目的和基本思路

就业是民生之本。 实现就业是国家宏观调控的主要目标之一。大学生就业参与状况反映了一个国家的经济发展状况和社会文明程度,是中国社会转型与高增长的短期不平衡问题在就业领域的一个显现。长期失业可能降低大学生的社会责任心。有利于 社会价值观塑造、社会文化思潮取舍、社会行为内化与凝固,关系到国家经济的繁荣,民族的团结,国家安定,社会和谐,构建和谐社会。提出问题、分析问题、解决问题。

科学性、先进性及独特之处

通过对大学生就业分析,我们可以知道大学生就业难并不是一个可解决的问题,只要大学生自身的就业观念跟上时代潮流,改正择业的偏差,提高自己各方面的素质;同时国家实施积极的就业政策。社会方面应大力发展经济,实现经济的飞速发展,为大学生创造更多就业岗位。

应用价值和现实意义

通过对大学生就业分析,我们可以知道大学生就业难并不是一个可解决的问题,只要大学生自身的就业观念跟上时代潮流,改正择业的偏差,提高自己各方面的素质;同时国家实施积极的就业政策。社会方面应大力发展经济,实现经济的飞速发展,为大学生创造更多就业岗位。

作品摘要

随着经济的突飞猛进,高等教育的普及力度也在进一步的加强,这是一件无可否认的好事情,但是大学生的就业难的问题 也越演越烈,就业形势 日趋严峻。 这种形势给大学生带来了不少负面影响,就业难已经是一个不可争议的问题,读大学已经非以前所说的:迈进大学门,就相当于踏上成功的道路,等于拿到了一张成功的保证书,等于未来一片光明。 1999年,党中央国务院立足于我国现代化建设全局。面向21世纪经济,科技和社会发展形势的变化作出了“扩大高等教育规模”的重要决策。经过10多年高等学校的大量扩招,高校的号称“精英教育”阶级迅速向大众化教育的速度迈进,2009年, 国的高校的在校生人数达2979万人,具有高等教育文化程度的人口数达9830万人。如此多的大学生必会引起一个问题,那就是同年高校毕业和人数增加,就业况争必然加大。 综合来看,影响大学生变业的影 响因素,主要有以下几个方面:政府政策,社会经济发展情况,高校专业结构设置培养模式和大学生本身就业观念等。 关键词:高等教育 政府政策 高校专业结构 就业 大学生

获奖情况及评定结果

参考文献

1、张敏强、朱围华;陈大尧.大学生职业规划与就业指导;广东,广东教育出版社,2008。 2、张相乐;关于本科专业人才培养模式改革的思考 ;北京,高等教育出版社,2009。 3、范泽瑛、陈俊松;扩招条件下学生就业问题最初探索;广东,中山大学报论丛,2007。 4、赵建国、苗莉;城市就业问题研究;北京,高等教育出版社,2008。 5、张抗松;就业问题;理论与实际研究;北京,社会科学文献出版社,2007。

调查方式

参考文献,实际调查,向相关行政单位咨询。

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水平先进。
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